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薪資與獎金制度設計實務|營運實務班【可申請小型企業人力提升計畫補助】

2022/6/16 下午 04:26:04

薪酬是吸引人才的重要因子, 但也是企業經營的關鍵成本,究竟薪資與獎金制度該如何設計, 讓制度有所彈性並且符合企業經營所需! 本課程理論與實務並重,從制度規劃到日常問題進行完整解析,協助學員能夠掌握設計薪資與獎金制度的要訣

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薪資與獎金制度設計實務|營運實務班【可申請小型企業人力提升計畫補助】

薪資與獎金制度設計實務|營運實務班

上課時段:111/8/1(六) 上午09:00~12:00 下午13:30~16:30(6小時)

上課地址:建國科技大學(視疫情狀況,嚴重時調整為線上課程)

課程介紹:薪酬是吸引人才的重要因子, 但也是企業經營的關鍵成本,究竟薪資與獎金制度該如何設計, 讓制度有所彈性並且符合企業經營所需! 本課程理論與實務並重,從制度規劃到日常問題進行完整解析,協助學員能夠掌握設計薪資與獎金制度的要訣:
(一)瞭解薪資管理制度的設計方法與步驟。
(二)學習如何蒐集市場薪資資訊,以供薪資政策制定的參考依據。
(三)學習獎金制度的設計要領

課程大綱

🎯薪資管理意涵與薪酬種類。
🎯建立薪資管理制度的步驟。
🎯台灣常見薪資結構與勞動法令規範解析。
🎯薪資水準評估與薪資管理辦法的擬訂。
🎯現金薪資制度的趨勢與應用解析
🎯常見的獎金制度、設計步驟與瓶頸。
🎯常見獎金管理辦法介紹

訓練單位:彰化縣電腦商業同業公會

聯絡地址:彰化市辭修北路167巷31號

聯絡電話:04-7117919 張小姐

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